Многие иностранцы, а именно – граждане стран СНГ, приезжают в Россию устраиваться на работу. Да и многие российские компании с удовольствием принимают на работу иностранцев, ведь некоторые из них являются дипломированными специалистами в различных областях. Поэтому не все гастарбайтеры работают на стройке, как это принято считать, многие из них продают автомобили opel meriva, к примеру, или даже занимают высокие должности в различных фирмах. И все же главным достоинством иностранных рабочих является то, что они готовы трудиться за меньшую зарплату, чем россияне. Но чтобы устроиться на работу в России, иностранец должен получить специальный документ – разрешение на трудоустройство.
Разрешение на работу – это пластиковая карта, которая выдается гражданину другой республики, находящемуся в данный момент на территории РФ, чтобы он мог беспрепятственно заниматься трудовой деятельностью. Но получить этот заветный документ не так просто, нужно успешно пройти несколько этапов, и для каждой категории граждан есть свои условия их прохождения. Лучше не рисковать и не пробовать устроиться на работу без разрешения, потому что вам придется заплатить за это штраф в размере от 2 до 5 тысяч рублей. Что же касается работодателя, принявшего на работу иностранца, у которого отсутствует разрешение на трудовую деятельность, то ему согласно новому закону придется заплатить штраф в размере 800 тысяч рублей. А ведь за эти деньги можно купить абсолютно новую kia ceed или авто другой марки. Теперь вы понимаете, что намного безопаснее и дешевле будет оформить разрешение на работу.
Согласно миграционному законодательству все иностранцы делятся на три категории, для каждой из которых предусмотрены свои условия получения разрешения. К первой группе относятся граждане Белоруссии, которым, нужно сказать, повезло больше остальных, так как они могут работать на территории России без разрешения. Кроме того, разрешение на работу не требуется иностранцам, которые имеют вид на жительство, а также консулам, сотрудникам иностранных компаний, которые на основе гарантии осуществляют установочные или ремонтные работы поставленного оборудования.
Ко второй группе иностранцев относятся граждане соседних государств, которые входили в состав СССР – Азербайджана, Казахстана, Молдовы, Украины, Армении и Кыргызстана. Так, согласно Закону РФ граждане этих стран, чтобы в короткие сроки получить разрешение на работу, должны оповестить о своем желании вести трудовую деятельность на территории России региональное управление ФМС.
Третья группа – это иностранцы, которые приезжают в Россию на основании визы. Для того чтобы иностранцы, входящие в данную группу, могли работать на территории России, они, в первую очередь, должны иметь специальную рабочую визу. Разрешение на работу им могут выдать лишь в присутствии работодателя, который должен заплатить государству 3000 рублей за каждого иностранного работника.
